潇湘晨报音书，2025年元旦，恰恰赶上周三，无需调休，“上四休三”的假期模式让繁密打工东谈主迎来了一个倏得而珍稀的喘气契机。许多网友暗意：多休了一天生计齐有盼头了，放假不再驴年马月，惟一的问题是：能弗成一直齐在周三放假？

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不调休的元旦等于上四休三

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网友：每天齐充满了但愿

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本年的元旦莫得调休，而是在周中单独放一天假，这种放假形状也激励了网友们的热议，“元旦让打工东谈主竣事了上四休三”的话题也冲上了热搜，许多网友齐在说，周三放假让我方的神情齐变好了。

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只是是多放一天假，却让大众每天齐充满了但愿，不是带着刚休息完的好神情上班，即是带着随即要放假的期待外出，险些是堕入了良性轮回。

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不少网友齐说，因为周三放假，我方这周末齐莫得emo，昔日每到周日晚上就启动疾苦，周三放假极地面改善了我方的精神状况。

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还有网友暗意，周三放假非常科学，若是周三能放假，我方泄气降薪少量点，不外也只可少量点。

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更有网友暗意，以后等我方有钱了，就开一家上四休三的公司，让大众齐能竣事放假解放。

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能弗成一直周三放假？

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多家公司已探索四天责任制

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元旦的上四休三让许多打工东谈主的幸福感得到了大大的提高，大众惟一的问题即是：能弗成一直齐在周三放假？本色上，国内还是有不少公司启动了这方面的探索。

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2024年12月18日，携程聚积营合创举东谈主、董事局主席梁建章发饰演讲时暗意，携程正在积极探索愈加天确凿四天责任轨制，大要镌汰责任技艺。他指出，这么天确凿办公形状不仅不会影响办公效果，还能提高职工的泄气度。

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连年来，多家公司推出“上四休三”“四天半责任制”“羼杂办公”等上班模式，每次发布音书，齐会引来大齐网友围不雅。比如，张雪峰公司开会告示将实行，上二休一，上二休二，周三休息，工资待遇不变。

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四天责任制能普及幸福感？

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更多国度在实验中

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在外洋，许多国度和地区也在试行“四天责任制”。冰岛是较早进行四天责任制检察的国度。该项检察于2015年至2019年之间进行，进步2500东谈主参与。有报谈称，冰岛的四天责任制检察取得了“压倒性凯旋”。大多数参与者的坐褥力齐保捏不变，以至有所提高。与此同期，职工的幸福感也权臣普及。

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2023年2月，据英国媒体报谈，一项全天下现在截止进入东谈主数最多的“四天责任制”检察，在英国取得了凯旋。拜访发现，进步70%的参与职工暗意“疲倦流程有所臆造”，40%的受访者就寝质料改善，54%的受访者暗意更容易均衡责任和家庭职守。在悉数参与该项商量职工中，莫得东谈主暗意念念毁灭四天责任制。

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2024年12月，据英国《金融时报》报谈，日本东京齐政府将允许其职工每周责任4天，以扭转日本的低出身率。东京齐政府的这一贪图将于2025年4月启动。东京齐政府此举旨在匡助职工不错更精真金不怕火兼顾责任和育儿，并但愿将这一轨制履行到在东京齐内的企业。

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你的元旦上四休三体验怎样呢？关于“四天责任制”你怎样看？沿途聊聊吧！

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原标题：元旦让打工东谈主竣事了上四休三！网友：不错一直周三放假吗？ag九游会网站